Työelämän kuormittavuus 

Näkymättömät riskit johtamisessa

Tämä 12-osainen asiantuntijavideokokonaisuus tarkastelee työelämän kuormittavuutta, poissulkemista, hiljaisuutta ja johtamisen sokeita pisteitä liiketoiminnan, työoikeuden ja organisaation menestyksen näkökulmista.

Katso esittelyvideo

Mitä tämä kokonaisuus on?

Kyse ei ole koulutusvideosta eikä motivaatiopuheista. 

Tämä kokonaisuus on asiantuntijan jäsennys siitä, miten työelämän kuormitus syntyy, miksi se jää usein tunnistamatta ja miten se vaikuttaa suoraan organisaation päätöksentekoon, sitoutumiseen, taloudelliseen tulokseen ja työoikeudellisiin riskeihin.

  • päätöksentekoon

  • henkilöstön sitoutumiseen

  • taloudelliseen tulokseen

  • sekä työoikeudellisiin riskeihin

Mitä kokonaisuus käsittelee?

  • Johtamisen kuormittavuus ja näkymätön työ

  • Miksi tunnolliset väsyvät ensin

  • Hiljaisuuden ja vaikenemisen vaikutus organisaatioon

  • Poissulkeminen ja työoikeudellinen vastuu

  • Psykologinen turvallisuus ja liiketoiminnan realiteetit

  • Työelämän koventuminen osana laajempaa yhteiskunnallista kehitystä

  • Kuormituksen taloudelliset vaikutukset ja menestyksen edellytykset

Kokonaiskesto on noin 45 minuuttia. 

Kenelle kokonaisuus on suunnattu?

Kokonaisuus on suunnattu:

  • johtoryhmille ja esihenkilöille

  • HR- ja henkilöstöjohdolle

  • hallituksille

  • asiantuntijaorganisaatioille

  • työelämän kehittämisestä vastaaville tahoille

Se soveltuu erityisesti tilanteisiin, joissa halutaan ymmärtää kuormituksen, organisaatiokulttuurin ja taloudellisen menestyksen välistä yhteyttä.

Hinnoittelu

Yksittäinen ammattilainen
149 € + alv
– Henkilökohtainen katseluoikeus

Organisaatiolisenssi
Hinta alkaen 2 400 € + alv
– Käyttö organisaation sisällä
– HR- ja kehittämiskäyttöön

Laajennettu kokonaisuus
3 500 € + alv
– Videosarja
– + asiantuntijakeskustelu johdolle tai HR:lle

Huom: Koulutusvideot eivät ole julkisesti katsottavissa.
Katseluoikeus toimitetaan henkilökohtaisesti maksun jälkeen.

Kiinnostuitko?

Ota yhteyttä, niin katsotaan, mikä kokonaisuus sopii organisaatiollenne.